Was macht eine gute Führungskraft aus? Sie muss nicht in allen Bereichen die Beste und Erfahrenste sein. Eine gute Führungskraft inspiriert andere mit ihrer Tatkraft, gibt ihren Mitarbeitern Raum, um kreativ zu sein, ermutigt sie, unkonventionell zu denken und sich Herausforderungen zu stellen. Eine gute Führungskraft ist immer offen für Neues — und ist gar nicht so leicht zu finden.
Ein guter Chef ist immer bereit, Einsatz für sein Team zu zeigen. Also, mach dich bereit. Es ist Zeit, dich zu beweisen.
Die Freeletics CEO Challenge:
Wir fordern alle CEOs, egal ob von großen oder kleinen Unternehmen, zu einer besonderen Challenge heraus: Absolviere mindestens vier von zwölf Wochen einer Freeletics Training Journey und sei ein Vorbild für deine Mitarbeiter. Du möchtest mitmachen? Lies weiter und erfahre, was die Idee hinter der Challenge ist:
Aus Studien geht hervor, dass sportliche Menschen die fleißigsten und engagiertesten Mitarbeiter sind. Der Erfolg von Freeletics basiert nicht auf dem Talent oder der Intelligenz einzelner Personen. Das gesamte Team, seine Leidenschaft und Beharrlichkeit sind es, was uns an unsere Ziele bringt. Unser besonderer Teamgeist auf dem Trainingsplatz überträgt sich auch auf unsere Arbeit.
Jeder Chef hat eine Vorbildfunktion. Wenn er zeigt, dass er eine Leidenschaft für seine Arbeit hat, bereit ist, Risiken einzugehen und sich Herausforderungen zu stellen, dann inspiriert und motiviert er seine Angestellten und ermöglicht es ihnen, ein gesundes, glückliches und erfülltes Leben zu führen.
Die Teilnahme an unserer Challenge ist eine Chance, um in deinem Unternehmen große Veränderungen zu bewirken. Motiviere deine Mitarbeiter, an der Challenge teilzunehmen. Das stärkt das Gemeinschaftsgefühl – nicht nur beim Training, sondern auch im Arbeitsalltag. Ihr könnt beispielsweise regelmäßig alle gemeinsam trainieren. Oder deine Mitarbeiter starten mit dir gemeinsam ihre eigene Training Journey.
Und das war noch nicht alles. Die Challenge ist wie ein Sport- und Wohlfühlprogramm für deine Mitarbeiter. Statistiken zeigen, dass Angebote dieser Art nicht nur zur Gesundheit der Mitarbeiter, sondern auch zu einem besseren Betriebsklima beitragen — wovon das Unternehmen auch finanziell profitiert. Durch die Teilnahme an Gesundheitsprogrammen sinken die Krankenkassenbeiträge, der Krankenstand sinkt und die Mitarbeiterfluktuation nimmt ab.
CEOs, die an unserer Challenge teilnehmen und ihre Training Journey absolvieren, können tolle Preise für ihre Mitarbeiter gewinnen:
3. Preis: Alle CEOs, die vier Wochen einer Training Journey absolvieren, schalten automatisch für alle Mitarbeiter 50% Rabatt für den Freeletics Training Coach frei.
2. Preis: Der CEO, der seine Mitarbeiter am besten motiviert und am meisten Teamgeist zeigt, gewinnt für alle Mitarbeiter ein 6-monatiges Coach Abo sowie 50% Rabatt nach Ablauf des Abos. Im Freeletics Office ist das Team Training das Highlight der Woche. Es ist die beste Teambuilding-Maßnahme, die es gibt, und ist großartig, um den Kopf frei zu bekommen und Stress abzubauen. Es lohnt sich, ein gemeinsames Training auch in deinem Unternehmen einzuführen.
1. Preis: Unser Jackpot. Der CEO, der seine Teilnahme an der Challenge über einen Blog oder Vlog, auf der Social-Media-Seite seines Unternehmens oder seiner privaten Seite dokumentiert und die motivierendste, beeindruckendste Transformation teilt, gewinnt für seine Mitarbeiter ein 6-monatiges Coach Abo, 100 Freeletics Trainingsmatten und einen Mitarbeiter-Workshop zum Thema Training und Ernährung mit unseren Freeletics Experten.
Bereit für die Challenge?
- Du bist Chef eines Unternehmens und möchtest etwas verändern? Für dich und für dein Team?
- Du bist Arbeitnehmer und willst deinen Chef für eine Challenge der besonderen Art anmelden?
Hier geht's zu Anmeldung: Nimm die Herausforderung an! Gib den Namen deines Unternehmens und deines CEOs an, um ihn für die Challenge anzumelden. Nach der Anmeldung erhältst du nähere Infos von uns.
Das ist deine Chance, etwas für deine Mitarbeiter, dein Unternehmen und gleichzeitig für deine Gesundheit zu tun. Stell dich der Herausforderung — für dein Team. #DareToBeFree
